Archive for 2015
Hari Tanpa Tembakau Sedunia
(Sumber: Doc. Ace.antaranews.com) |
Hari ini tepat tanggal (31/5/15) Para Mahasiswa FKM sebanda Aceh yang tegabung dalam Aliansi Pemuda Aceh Anti Rokok (APAR) kompak menggelar aksi di bundaran Simpang lima Banda Aceh dalam rangka memperingati Hari Tanpa Tembakau Sedunia (HTTS) atau No Tabacco Day. Pada aksi HTTS kali ini yang bertindak sebagai Koordinator Lapangan (Korlap) adalah Andika dari Fakultas Kesehatan Masyarakat UNMUHA sekaligus Ketua dari A3R (Aneuk Aceh Anti Rukok) ,
Dengan bermodal spanduk kami mengorasikan dan meminta agar pemerintah lebih memperhatikan generasi muda penerus bangsa dengan cara menaikkan harga jual rokok , karena dengan harga rokok yang sangat murah membuat barang bahaya tersebut bisa dibeli oleh semua golongan, dalam aksi ini mahasiswa juga menuntut agar indonesia ikut bergabung dengan negara lain yang telah menandatangani perjanjian internasional melalui Framework Convertation on Tobacco Control (FCTC) dan juga menuntut agar pemerintah lebih serius delam menanggapi tentang rokok.
Baca juga " Mindset Masyarakat Tentang Rokok Perlu Dirubah!"Dampak dari rokok itu sangatlah banyak dan semuanya bersikap merugikan , korbannya siapa ? ya orang-orang terdekat kita atau bahasa kasarnya "Percobaan Pembunuhan dengan Perlahan" , anda para perokok aktif hanya menghirup 25% racun dan anda menyumbang 75% racun untuk orang terdekat anda yang anda cintai, bayangkan jika orang terdekat anda sakit akibat menghirup zat kimia bekas anda ! Perlu biaya buat berobat , dan anda bayangkan bila anda berhenti merokok dan mempergunakan uang anda untuk membeli yang lebih berguna dan bermakna. Ayo hidup Sehat Tanpa Rokok , Gaul tidak harus merokok ! . Salam Sehat (LNP)
Kenapa Antibiotik Harus diHabiskan? Ini Penjelasannya!
Ilustrasi Antibiotik |
Assalamualaikum Wr.Wb
Pasti diantara pembaca bertanya-tanya kenapa Dokter dan Apoteker menganjurkan Agar Antibiotik di habiskan. Pada Postingan Kali ini kami akan menjelaskan sedikit tentang Antibiotik , untuk mengetahui Pengertian Antibiotik anda bisa baca secara lengkapnya di SINI
Jadi, kenapa antibiotik harus dihabiskan?
Inilah beberapa alasan kenapa antibiotik harus dihabiskan
Begini, pada saat badan mulai terasa enak dan sakit di badan mulai berkurang, kuman yang menyebabkan sakit di badan Anda belum tentu semuanya mati. Mungkin saja kuman di badan baru sekarat atau pingsan, makanya badan terasa lebih enak.
Jika Anda punya pendapat lain kenapa antibiotik harus dihabiskan, silahkan berkomentar di kolom yang disediakan. (LNP)
Tuesday, May 5, 2015
Posted by Unknown
Cara Menghilangkan Jerawat - Hey Kamu, Iya Kamu yang pasti lagi sebel karena Jerawatan, iya aku memahami itu makanya pada kesempatan kali ini aku Mencoba untuk membagikan kepada kamu mengenai Cara Menghilangkan Jerawat yang bisa di lakukan dengan bahan-bahan alami yang sudah kami post di artikel-artikel sebelumnya yang mana, udah aku bahas secara mendalam mengenai Kelasifikasi dan juga ciri-cirinya, nanti aku berikan link-linknya ya, Jadi tenang aja Teman-teman pembaca blog Khasiat Daun Alami ini.
btw ngomong-ngomong ini penulis kok jadi Lain banget ya gaya bahasanya,hahah.
Ya iyalah wong ini Artikel untuk remaja ya adminya coba untuk belajar menyesuaikan artikelnya dengan para pengunjungnya, kan adminya udah tau siapa yang akan masuk atau membaca Tips untuk Menghilangkan Jerawat ini, Iya Pasti kamu, Iya kamu anak remaja yang lagi Galau karena Mulai tumbuh Jerawatnya,xixi
Jangan-jangan itu JERAWAT CINTA, Cie Cie Cie yang udah muali jatuh Cinta ya :D
Ops, mari kita lanjut untuk Membahas tuntas mengenai Cara Mengobati Jerawat Secara Alami di Bawah ini.
1.Cara Mengobati Jerawat Dengan Putih Telur
Caranya yaitu, pisahkan kuning telur dan ambil putih telurnya saja. Kocok sebentar lalu oleskan ke wajah dan diamkan selama 15 menit. Putih telur ini akan membantu mengurangi minyak di wajah yang seringkali menyebabkan timbulnya jerawat.
2.Cara Mengobati Jerawat Dengan Pasta Gigi
Satu hal yang perlu diingat disini pasta gigi yang digunakan adalah yang bentuknya pasta(seperti Pepsodent) bukan yang bentuknya gel(seperti Close Up). Caranya hampir sama denga kedua cara di atas. Oleskan pasta gigi ke jerawat dan bagian lain di sekitar jerawat tersebut sebelum tidur. Biarkan semalaman/sampai pagi kemudian bilas dengan air bersih.
3.Cara Mengobati Jerawat Dengan Tomat
Buah yang satu ini selain bagus untuk kesehatan mata juga cukup efektif menghilangkan komedo hitam(blackheads). Yang pertama harus dilakukan adalah mengiris tomat menjadi dua lalu oleskan ke seluruh wajah yang berjerawat dan biarkan selama 15 menit – 1 jam kemudian bilas. dan makanlah untuk perawatan dari dalam.
4.Cara Mengobati Jerawat Dengan Lidah Buaya
Perhatian jangan gunakan lidah yang asli dari mulut buaya ya, he,, Ambil satu daun lidah buaya, potong beberapa bagian, kelupas kulit luarnya, oleskan di bagian yang muncul jerawat, dan ulangi melakukan cara ini tiap pagi dan sore. Jika kalian cukup telaten, jerawat mungkin akan dapat mongering dan mengelupas selama 3 hari. Selain itu lidah buaya juga mampu menghilangkan bekas jerawat yang membandel. Sekali lagi kuncinya hanya satu, telaten.!!
5.Cara Mengobati Jerawat Dengan Bawang Putih
Ada dua pilihan dalam menggunakan bawang putih untuk menghilangkan jerawat. Pertama dengan menumbuk dua atau lebih bawang putih hingga cukup halus lalu dioleskan ke bagian wajah yang berjerawat. Diamkan selama 10 menit lalu bilas. Sedangkan cara kedua adalah dengan memakan satu atau lebih bawang putih setiap hari.
Banyak yang mengatakan kedua cara ini cukup efekktif, namun bagi kalian yang tidak menyukai bau bawang putih mungkin lebih baik menempuh cara yang lain. Jangan khawatir masih banyak cara alami lainnya yang akan saya jelaskan di bawah ini.
6.Cara Mengobati Jerawat Dengan Selalu Bersihkan Wajah
Selalu rawat kebersihan wajah setiap hari dari kotoran dan debu dijalan. Untuk kita yang selalu aktif dan berurusan dengan debu dijalan, maka rajin-rajinlah membersihkan muka sebelum atau sesudah beraktifitas. Sebagai konsumsi dari dalam, maka perbanyaklah makan sayuran dan minum air putih. Buat yang gak suka sayur.!, maka buah yang mengandung air dapat menjadi alternatif dalam merawat wajah dari dalam. Karena kandungan yang terdapat dalam buah dan sayuran sangat diyakini bisa menjadikan wajah kita lebih bersih dan berseri. (NH)
Ilustrasi Jerawatan |
btw ngomong-ngomong ini penulis kok jadi Lain banget ya gaya bahasanya,hahah.
Ya iyalah wong ini Artikel untuk remaja ya adminya coba untuk belajar menyesuaikan artikelnya dengan para pengunjungnya, kan adminya udah tau siapa yang akan masuk atau membaca Tips untuk Menghilangkan Jerawat ini, Iya Pasti kamu, Iya kamu anak remaja yang lagi Galau karena Mulai tumbuh Jerawatnya,xixi
Jangan-jangan itu JERAWAT CINTA, Cie Cie Cie yang udah muali jatuh Cinta ya :D
Ops, mari kita lanjut untuk Membahas tuntas mengenai Cara Mengobati Jerawat Secara Alami di Bawah ini.
Tips Cara Menghilangkan Jerawat Secara Alami
1.Cara Mengobati Jerawat Dengan Putih Telur
Caranya yaitu, pisahkan kuning telur dan ambil putih telurnya saja. Kocok sebentar lalu oleskan ke wajah dan diamkan selama 15 menit. Putih telur ini akan membantu mengurangi minyak di wajah yang seringkali menyebabkan timbulnya jerawat.
2.Cara Mengobati Jerawat Dengan Pasta Gigi
Satu hal yang perlu diingat disini pasta gigi yang digunakan adalah yang bentuknya pasta(seperti Pepsodent) bukan yang bentuknya gel(seperti Close Up). Caranya hampir sama denga kedua cara di atas. Oleskan pasta gigi ke jerawat dan bagian lain di sekitar jerawat tersebut sebelum tidur. Biarkan semalaman/sampai pagi kemudian bilas dengan air bersih.
3.Cara Mengobati Jerawat Dengan Tomat
Buah yang satu ini selain bagus untuk kesehatan mata juga cukup efektif menghilangkan komedo hitam(blackheads). Yang pertama harus dilakukan adalah mengiris tomat menjadi dua lalu oleskan ke seluruh wajah yang berjerawat dan biarkan selama 15 menit – 1 jam kemudian bilas. dan makanlah untuk perawatan dari dalam.
4.Cara Mengobati Jerawat Dengan Lidah Buaya
Perhatian jangan gunakan lidah yang asli dari mulut buaya ya, he,, Ambil satu daun lidah buaya, potong beberapa bagian, kelupas kulit luarnya, oleskan di bagian yang muncul jerawat, dan ulangi melakukan cara ini tiap pagi dan sore. Jika kalian cukup telaten, jerawat mungkin akan dapat mongering dan mengelupas selama 3 hari. Selain itu lidah buaya juga mampu menghilangkan bekas jerawat yang membandel. Sekali lagi kuncinya hanya satu, telaten.!!
5.Cara Mengobati Jerawat Dengan Bawang Putih
Ada dua pilihan dalam menggunakan bawang putih untuk menghilangkan jerawat. Pertama dengan menumbuk dua atau lebih bawang putih hingga cukup halus lalu dioleskan ke bagian wajah yang berjerawat. Diamkan selama 10 menit lalu bilas. Sedangkan cara kedua adalah dengan memakan satu atau lebih bawang putih setiap hari.
Banyak yang mengatakan kedua cara ini cukup efekktif, namun bagi kalian yang tidak menyukai bau bawang putih mungkin lebih baik menempuh cara yang lain. Jangan khawatir masih banyak cara alami lainnya yang akan saya jelaskan di bawah ini.
6.Cara Mengobati Jerawat Dengan Selalu Bersihkan Wajah
Selalu rawat kebersihan wajah setiap hari dari kotoran dan debu dijalan. Untuk kita yang selalu aktif dan berurusan dengan debu dijalan, maka rajin-rajinlah membersihkan muka sebelum atau sesudah beraktifitas. Sebagai konsumsi dari dalam, maka perbanyaklah makan sayuran dan minum air putih. Buat yang gak suka sayur.!, maka buah yang mengandung air dapat menjadi alternatif dalam merawat wajah dari dalam. Karena kandungan yang terdapat dalam buah dan sayuran sangat diyakini bisa menjadikan wajah kita lebih bersih dan berseri. (NH)
7 Cara Deteksi Penyakit Anda Dengan Melihat Kejanggalan Kuku
Teknik mendiagnosis penyakit kini semakin beragam. Deteksi penyakit anda dengan melihat kejanggalan kuku ini juga sebetulnya cara lama. Selain lewat pemeriksaan darah, feses, dan air seni, penyakit juga dapat dideteksi lewat mata, lidah, bahkan kuku. Penafsiran penyakit lewat kuku ini sebenarnya sudah dialakukan orang sejak zaman Hippocrates.
Fungsi utama kuku adalah melindungi ujung jari yang lembut dan penuh urat saraf, serta mempertinggi daya sentuh. Secara kimia, kuku sama dengan rambut yang antara lain terbentuk dari keratin protein yang kaya akan sulfur .
Kuku tumbuh dari sel mirip gel lembut yang mati, mengeras, dan kemudian terbentuk saat mulai tumbuh keluar dari ujung jari. Kulit pada pangkal kuku berfunsi melindungi dari kotoran.
Nutrisi yang baik sangat penting bagi pertumbuhan kuku. Sebaliknya, kalau kekurangan gizi atau menderita anoreksia nervosa, pertumbuhan kuku sangat lamban dan rapuh. Berikut beberapa kejanggalan kuku yang dapat membantu dokter mendiagnosa suatu penyakit :
- Warna biru pada pangkal kuku menandakan kurang baiknya sirkulasi darah dan merupakan gejala penyakit jantung.
- Bila separuh bagian dekat ujung kuku berwarna merah muda atau coklat sementara kulit ari berwarna putih itu merupakan gejala penyakit gagal ginjal kronis.
- Bila timbul kerutan horizontal dan kuku tampak kusam, itu menandakan kurang gizi atau gejala suatu penyakit seperti campak, cacar air, gondok, jantung serta kondisi seperti syndrome Reynaud ( kejang pada urat jari tangan dan kaki akibat sangat kedinginan )
- Lapisan merah membujur pada kuku, menandakan pendarahan pada pembuluh kapiler. Garis-garis ganda merupakan gejala penyakit darah tinggi.
- Bila pertumbuhan kuku tampak lambat, tebal dan mengeras serta kekuning-kuningan, menandakan gangguan getah bening atau penyakit pencernaan kronis.
- Timbulnya bintik-bintik tak beraturan pada kuku, menandakan adanya penyakit psoriasis ( penyakit kulit kronis ).
- Dan bila lengkungan berlebihan pada pangkal kuku dan sekitar ujung kuku, itu menandakan gejala penyakit TBC, emfisema ( gangguan pada paru-paru ), penyakit kardiovaskuler atau penyakit hati.
Pengertian Antibiotik
Antibiotik
adalah zat – zat kimia yang dihasilkan oleh fungsi dan bakteri, yang memiliki
khasiat mematikan atau menghambat pertumuhan kuman, sedangkan toksisitasnya
bagi manusia relative kecil. Turunan zat-
zat ini yang dibuat secara semi –
sintetis, juga termasuk kelompok ini, begitu pula semua senyawa sintetis dengan
khasiat antibakteri.
Kegiatan
antibiotik untuk pertama kalinya ditemukan secara kebetulan oleh dr.Alexander
Fleming (Inggris, 1928,penisilin). Tetapi penemuan ini baru dikembangkan dan
digunakan pada permulaan Perang Dunia II di tahun 1941, ketika obat – obat antibakteri
sangat diperlukan untuk menanggulangi infeksi dari luka – luka akibat
pertempuran.
Pembuatannya
Lazimnya
antibiotic dibuat secara mikrobiologi, yaitu fungsi dibiakkan dalam tangki –
tangki besar bersama zat – zat gizi khusus. Oksigen atau udara steril
disalurkan ke dalam cairan pembiakkan guna mempercepat pertumbuhan fungsi dan
meningktkan produksi antibiotikumny. Setelah diisolasi dari cairan kultur,
antibiotikum dimurnikan dan aktivitasnya ditentukan.
·
Antibiotik Semisintetis
Apabila pada
persemaian (culture substrate) dibubuhi zat – zat pelopor tertentu, maka zat –
zat ini diinkorporasi ke dalam antibiotikum dasarnya. Hasilnya disebut senyawa
semisintetis, misalnya penisilin-V.
·
Antibiotik Sintetis
Tidak lagi
dibuat secara biosintetis, melainkan seluruhnya melalui sintesa kimiawi,
misalnya kloramfenikol.
Mekanisme
Kerja
Cara
kerjanya yang terpenting adalah perintangan sintesa protein, sehingga kuman
musnah atau tidak berkembang lagi, misalnya kloramfenikol, tetrasiklin,
aminoglikosida, makrolida, dan linkomisin.
Penggunaan
Antibiotik
Antibiotik
digunakan untuk mengobati berbagai jenis infeksi akibat kuman, atau juga untuk
prevensi infeksi, misalnya pada pembedahan besar. Secara profilaktis juga
diberikan pada pasien dengan sendi dan klep jantung buatan, juga sebelum cabut
gigi.
Penggunaan penting non-terapeutis
adalah sebagai perangsang pertumbuhan dalam peternakan sapi, babi, dan ayam. Efek
ini secara kebetulan ditemukan sekitar tahun 1940.
Penggolongan
Antibiotik
Antibiotic dibagi menjadi dua
kelompok yaitu, kelompok penisilin dan sefalosporin.
1. Penisilin
Penisilin diperoleh
dari jamur penicillium chysoggenum. Aktivitas penisilin-G dan turunannya
bersifat bakterisid terhadap kuman Gram Positif dan beberapa kuman Gram Negatif.
Penisilin termasuk antibiotic dengan
spectrum sempit.
·
Mekanisme antibiotik
Dinding sel
kuman terdiri dari suatu jaringan peptidoglikan, yaitu polimer dari senyawa
amino dan gula yang saling terikat satu dengan yang lain, dengan demikian
memberikan kekuatan mekanisme pada dinding. Penisilin menghalangi sintesa
lengkap dari polimer ini yang spesifik bagi kuman dan disebut murein.
·
Efek samping
Reaksi alergi
akibat hipersentitasi, yang (jarang sekali) dapat menimbulkan shock
anafilaksis(dan kematian).
·
Wanita Hamil dan Laktasi
Semua penisilin
dianggap aman bagi wanita hamil, dan yang menyususi, walaupun dalam jumlah
kecil terdapat dalam darah janin dan air susu ibu.
2. Sefalosporin
Sefalosporin termasuk
antibiotik betalaktam dengan struktur, khasiat dan sifat yang banyak mirip
penisilin, tetapi dengan keuntungan – keuntungan sebagai berikut :
a. Spectrum
antibakterinya lebih luas tetapi tidak mencakup enterokoki dan kuman - kuman anerob.
b. Resisten
terhadap penisilinase asal filokoki, tetapi tetap tidak efektif terhadap
stafilokoki yang resisten terhadap metisilin (MRSA)
·
Penggunaan
Sebagian besar
dari sefalosporin perlu diberikan parenteral dan terutama digunakan di rumah
sakit.
·
Efek Samping
Sefalosporin efeknya
sama seperti penisilin, tetapi lebih jarang, dan lebih ringan. Obat oral dapat
menimbulkan terutama gangguan lambung – usus.
·
Kehamilan dan Laktasi
Sefalosporin dapat
dengan mudah melintasi plasenta, tetapi kadarnya dalam darah janin lebih rendah
daripada dalam darah ibunya.(ZM)
Hoan
Tan dan Kirana Rahardja.2008.Obat – obat Penting. Jakarta, PT. Elex Media
Komputindo
10 penyakit mematikan
Ada begitu banyak penyakit yang bisa disembuhkan oleh dokter hanya
dengan menuliskan resep obat. Namun, di luar sana masih banyak penyakit yang,
jangankan ada obat yang cespleng, penyebab timbulnya penyakit ini saja masih
menjadi misteri. Berikut adalah 10 penyakit yang hingga saat ini masih terus
diteliti oleh para ilmuan .
1.
AIDS
Sudah 25 tahun sejak penyakit ini pertama kali diidentifikasi,
tetapi tetap belum ada obat untuk penyakit yang lenkapnya bernama acquired
immune deficiency sydrome ini. AIDS termasuk dalam pembunuh utama di dunia,
terutama di negara berkembang. Virus human immunideficiendy virus (HIV)
diketahui pertama kali menjangkiti simpanse sebelum akhirnya virusnya bermutasi
dan menginfeksi manusia. Para ilmuan menyatakan, simpanse dan manusia tertular
virus itu melalui cara sama dengan monyet terinfeksi, yaitu melalui aktifitas
seksual.
2.
Alzheimer
Penyakit alzheimer atau yang lbih dikenal sebagai kepikunan sering
dianggap sebagai hal yang wajar diderita golongan usian lanjut. Namun,
sebenarnya alzheimer adalah penyakit
yang diakibatkan aleh degenerasi otak. Riset menunjukkan, massa otak penderita
berkurang karena sel-sel saraf mengalami
kematian secara cepat. Akibatnya,transmisi antarsel otak pun tergangu karena
asetikolin (zat yang berfungsi sebagai sarana komunikasi antarsel otak)
jumlahnya menurun.
Sampai saat ini para ahli belum mengetahuin penyebab pasti penyakit
yang menjadi penyebab kematian keempat di Amerika Serikat dan Eropa setelah
kanker, penyakit jantung,dan stroke ini.
3.
Salesma
(‘’common cold’’)
Meski penyakit ini tiap tahunya menyerang jutaan orang di AS,belum
bnyak pengetahuan yang dimiliki para dokter mengenai penyakit salesma ini. Pada
umumnya penyakit ini akan sembuh hanya dengan istirahat dan sup panas, bukan
pantibiotika.
4.
Flu Burung
Tubuh manusia tidak memiliki kekebalan virus flu yang dibawa oleh
unggas, para ahli juga mengkhawatirkan mutasi virus ini menjadi jenis baru yang
bisa menular antarmanusia. Risiko kematian pada orang yang terinfeksi flu brung
mencapai 50 persen karena virus ini tergolong
sangat ganas. Melalui tindakan stamping out, yakni mebunuh semua ayam
pada peternakan yang terserang, disertai desinfeksi kandang, maka penyakit
tersebut dapat diberantas.
5.
Pica
Orang yang terdiagnosa menderita Pica memiliki ciri khas suka
memakan benda-benda yang tidak wajar, seperti kertas, lem, tanah, bahkan
meminum minyak. Meski kondisi ini sering dikaitkan dengan faktor kekurangan
mineral dalam tubuh, tetapi para ahli belum menentukan pemicu pasti kondisi
ini. Karena itu, terapi dan konseling sering dipakai sebagai cara untuk
menghilangkan kebiasaan yang tidak normal ini.
6.
Penyakit
autoimun
Penyakit ini terjadi manakala sisten imunitas tubuh berlebihan
sehingga tidak bisa membedakan virus atau kuman dengan sel tubuh manusia. Ia menyerang
tubuh sendiri. Sebagai perbandingan, jika penderita AIDS kekurangan daya imun
tubuh, penderita autoimum justru kelebihan.
Sampai saat ini belum diketahui penyebab penyakit yang salah
satunya adalah penyakit lupus ini. Anehnya, penyakit lupus sering ditemuakan
pada perempuan yang sangat aktif ataua perempuan amat pendiam.
7.
Skizofrenia
Orang dianggap menderita skizofrenia jika selama satu bulan
mengalami gejala psikotik, seperti berhalusinasi dan mengalami waham. Akibatnya,
telingga penderita, misalnya, mendengar bisikan-bisikan aneh yang sebenarnya
tidak ada. Waham adalah kondisi ketika pikiran penderita tidak realistis. Dia,
misalnya merasa dikejar-kejar pembunuh.
8.
Creutzfeldt-Jakob
Ini adalah ganguan otak yang langka dan fatal. Diperkirakan disebabkan
oleh prions, yaitu zat-zat penyebab infeksi yang dapat mengubab molekul protein
normal menjadi protein yang dapat menyebar dan bersifat mematikan.
Gejala paling dini dari penyakit ini berupa ganguan pada memori
serta perubahan perilaku. Penyakit ini berkembang dengan cepat disertai entakan
otot, lemas pada tangan dan tungkai kaki, kebutaan, dan akhirnya koma. Penyakit
ini sering disebut juga sebagai penyakit sapi gila.
9.
Penyakit
lelah kronik
Ini termasuk dalam penyakit dengan fisik yang tidak bisa dijelaskan
secara medis. Penderita penyakit ini sering mengalami rasa lelah yang
berlebihan hingga tidak dapat melakukan
apapun dan Cuma bisa berbaring di tenpat tidur selama behari-hari.
10.
Penyakit
morgellons
Penyakit ini termasuk dalam jenis penyakit yang misterius. Penderita
penyakit morgellons mengeluhkan adanya parasit di bawah kulitnya yang
membuatnya ingin terus menggaruk hingga seluruh kulitnya terluka dan memiliki
luka terbuka. Sebagian ahli menyebut penyakit ini lebih disebabkan oleh faktor
delusi, tetapi sebagian berpendatan penyebabnya nyata. (MA)
Seminar Nasional Mengupas BPJS Kesehatan yang diselenggarakan oleh BEM FKM UNMUHA
Assalamualaikum Wr. Wb
Kali ini penulis ingin mempublikasikan Kegiatan Seminar Nasional Mengupas BPJS Kesehatan yang akan diselenggarakan oleh BEM FKM UNMUHA.
Tema :" Badan Penyelenggara Jaminan Sosial (BPJS) Kesehatan/Jaminan Kesehatan Nasional (JKN) dan Tantangannya Menuju Universal Health Coverage (UHC) 2019"
Fasilitas :
- Sertifikat Ber-SKP ( 5 SKP )
- Seminar Kit.
- Snack.
Registrasi :
Mulai dari Tanggal 28-Maret-2015 S/d 20-April-2015
- Mahasiswa : Rp 150.000 ( Seratus Lima Puluh Ribu Rupiah )
- UMUM : Rp 200.000 ( Dua Ratus Ribu Rupiah )
Pemateri :
- Prof. dr. Hasbullah Thabrany, MPH. Dr.PH
- dr. Adang Bachtiar, MPH. Dsc
- DPRA Komisi F
Tempat dan Waktu :
- Waktu : Selasa, 28-April-2015
- Tempat : Gedung AAC Sultan Selim , Banda Aceh
Contact Person :
- Deska Ruri Akmalia ( 0822 7275 2462 )
- Susilawati ( 0853 5871 671 )
Ayo Buruan Daftarkan Diri Anda Segera , Kuota Terbatas ! Untuk Info Lebih Lanjut Hubungi Contact Person yang Tertera diatas atau Bisa Menghubungi Kami Melalui Email : Officiallbemfkm@gmail.com . (LNP)
Apakah anda mengerti tentang pentingnya kesehatan bagi kehidupan kita? Bagaimana kita melakukan aktifitas tanpa tubuh yang sehat? Menurut banyak orang, kesehatan tak ternilai harganya dan tak bisa dibeli dengan uang.
Begitu pentingnya kesehatan sehingga kita harus menjaga kesehatan kita. Bayangkan jika sakit, kita tidak bisa melakukan aktifitas sehari-hari dengan nyaman dan tenang. Bagi sebagian orang, mereka tak mempedulikan betapa pentingnya kesehatan bagi kehidupan mereka. Misalnya tidur larut malam, makan tidak teratur, jajan disembarang tempat dan lingkungan yang kotor. Padahal biaya untuk berobat saat ini mahal, lebih mahal dari makanan pokok sehari-hari.
Selagi masih mudah,mari kita menjaga kesehatan kita sebaik mungkian. Sebelum terlambat dan menyesal di hari tua nanti.
Manajemen Stress
Istilah stress saat ini merupakan bagian dari perbendaharaan kata yang sering digunakan oleh manusia sehari-hari. Stress sesungguhnya telah ada sepanjang keberadaan manusia dan timbul sebagai hasil interaksi satu sama lain pada situasi yang sangat bervariasi. Walaupun stress tidak mungkin dihindari, tidak semua stress bersifat merusak atau mematikan (detrimental). Stress diibaratkan sebagai sebuah “pedang bermata dua” yang mengandung pemahaman bahwa stress di satu sisi bersifat merusak (destructive), karena dapat membuat manusia mengalami kerapuhan secara fisik dan mental (physical and mental breakdowns). Namun di sisi lain stress justru bersifat membangun (constructive) karena stress dapat berkontribusi secara positif demi kelangsungan suatu organisasi. Stress memungkinkan manusia untuk termotivasi dan menjadi kekuatan pendorong (driving powers) sehingga manusia lebih produktif. Dengan demikian suatu organisasi atau suatu institusi akan dapat mencapai outcomes yang lebih baik bila mampu me-manage stress secara optimal.
Apa itu stress?
Pertimbangan bagaimana upaya efektif dalam penatalaksanaan stress di tempat kerja adalah penting. Namun sebelum itu, pemahaman terhadap definisi stress menjadi sebuah keharusan. Stone berpendapat bahwa stress sebagai “the rate of wear and tear on the body caused by living”. Ini berarti bahwa stress merupakan kumpulan berbagai tekanan dan permasalahan yang dialami oleh manusia selama mereka mengarungi kehidupan. Walaupun begitu, stress itu sendiri tidak bisa diartikan baik maupun buruk, karena pada kenyataannya beberapa derajat stress yang dialami oleh manusia sehari-hari masih digolongkan normal dan memang diperlukan. Tanpa adanya stress, energi dan motivasi untuk menjadikan sesuatu menjadi lebih baik akan tidak ada. Padahal kedua elemen tersebut sangatlah penting bagi manusia di dalam upaya mempertahankan kehidupan sehari-hari. Berikutnya, Michie berargumen bahwa stress merupakan sebuah interaksi antara situasi dan individu, yang melibatkan fisik maupun psikologi, yang terjadi ketika sumber-sumber individu sudah tidak mencukupi lagi dalam mengatasi kebutuhan-kebutuhan dan berbagai tekanan dari situasi yang terjadi saat itu. Sumber-sumber individu yang dimaksudkan mungkin berupa sumber materi seperti keuangan, dan sumber psikologi misalnya harga diri dan ketrampilan-ketrampilan yang memadai dalam mengatasi berbagai permasalahan yang dialami. Tidak jauh berbeda dengan pendapat di atas, Hartel, seorang ahli manajemen sumber daya manusia, mendefinisikan stress sebagai “tension people experience when they are under considerable physical and psychological demand”. Berbagai ketegangan yang diperlihatkan sebagai akibat dari stress bisa dalam bentuk perasaan frustrasi, kemarahan, bad moods, dan bahkan, tindakan kekerasan. Oleh karena itu, berdasarkan pandangan di atas maka stress perlu mendapat perhatian yang serius dan untuk itu ketrampilan dalam mengatasi stress merupakan suatu hal yang mutlak. Oleh karena tidak semua orang memiliki kemampuan untuk me-manage stress secara efektif maka konsekuensinya adalah, stress bisa berpotensi merusak stabilitas mental (distress) sebagai akibat buruknya pengorganisasian atau manajemen stress itu sendiri. Jadi, dari beberapa pengertian stress yang telah dikemukakan, ketiganya sama-sama mengisyaratkan bahwa stress merupakan pengalaman yang tidak memberikan rasa nyaman bagi manusia (uncomfortable experience) dan dengan demikian stress penting untuk di-manage secara optimal sehingga mempunyai efek positif baik bagi individu maupun lingkungan dimana individu tersebut melakukan segala aktivitas dan interaksi.
Berbagai data mengungkapkan stress dapat terjadi di berbagai organisasi dan lahan kerja. Keberadaan stress tersebut tidak dapat dipungkiri akan berdampak kepada kinerja staf dan lingkungan kerja secara keseluruhan. Sebuah penelitian yang telah dilakukan oleh Yaman mengungkapkan bahwa lebih dari 20 % anggaran dari institusi pelayanan umum telah dikeluarkan untuk menangani keluhan-keluhan yang berkaitan dengan stress karyawan (occupational stress). Secara khusus di institusi pelayanan kesehatan, lebih dari 70% perawat-perawat ditemukan mengalami efek akut maupun kronis dari stress dan kelebihan beban kerja dimana masalah tersebut merupakan salah satu dari 3 besar masalah keamanan dan kesehatan kerja (occupational health and safety). Lebih jauh dikatakan bahwa perawat yang mengalami stress di tempat kerja akan berdampak tidak baik terhadap kualitas pelayanan kesehatan yang meraka berikan kepada pasien. Tidak hanya itu, sebanyak 75% dari responden perawat di Amerika mengatakan bahwa stress telah menurunkan motivasi mereka dalam memberikan pelayanan kesehatan yang berkualitas dalam beberapa tahun terakhir ini. Dan yang paling mengejutkan adalah sebanyak 56% dari mereka berpikir bahwa occupational stress yang dialami telah secara langsung menyita waktu sehingga dengan demikian, menurunkan kesempatan mereka dalam memberikan pelayanan yang prima terhadap pasien. Fakta dan data ini mengindikasikan bahwa karyawan pada instansi kesehatan, khususnya perawat, sedang menghadapi situasi kerja dengan tingkat stress yang tinggi dan bahkan, pada kondisi lingkungan kerja yang sangat membahayakan.
Apa penyebab stress?
Berbagai aspek di dalam lingkungan kerja dapat menjadi sumber-sumber stress (stressor) bagi karyawan. Sampai saat ini ada 3 aspek utama penyebab stress yang telah diidentifikasi. Ketiga aspek yang dimaksud adalah aspek-aspek yang berkaitan dengan situasi kerja, aspek-aspek yang berhubungan dengan karakteristik perorangan dari masing-masing karyawan, serta berbagai aspek yang berkaitan dengan lingkungan luar dari lingkungan kerja karyawan. Di dalam konteks instansi pelayanan kesehatan misalnya, para perawat menghadapi stress yang berhubungan dengan situasi hidup dan kematian. Ini dapat terlihat dari pengalaman perawat yang merawat pasien-pasien pada detik-detik kematian mereka, yang sering tidak bisa terlupakan dalam kehidupan perawat tersebut. Begitu pula dengan pengalaman perawat dalam merawat bayi baru lahir. Kedua kondisi di atas, secara tidak disadari, akan berdampak pada situasi perasaan dan pikiran perawat. Tidak hanya itu, seperti tertuang di dalam setiap tujuan tindakan keperawatan, perawat selalu berharap dapat mencapai progress pasien yang lebih baik atau berusaha berkontribusi dalam menyelesaikan penyebab dari masalah kesehatan yang dialami oleh pasien saat itu.
Stress yang dialami oleh perawat juga berasal dari tingginya beban kerja yang melibatkan fisik dan mental. Disamping itu juga, tuntutan terhadap pengetahuan yang mesti dimiliki oleh perawat tentang bagaimana cara menggunakan berbagai alat kesehatan dan konsekuensinya bila alat-alat tersebut mengalami kerusakan turut memberikan andil terhadap munculnya stress. Satu hal yang tidak kalah pentingnya sebagai aspek yang berkontribusi terhadap timbulnya stress diantara karyawan pada unit pelayanan kesehatan khususnya perawat adalah berbagai permasalahan sebagai akibat omission dan distortion terhadap informasi di dalam rangkaian komunikasi antar anggota profesi kesehatan. Omission maupun distortion ini sebagian disebabkan karena perbedaan persepsi diantara para komunikator, dan sebagian lagi oleh karena anggapan adanya perbedaan status yaitu salah satu dari komunikator atau komunikan merasa lebih superior dari yang lainnya. Dimana keadaan-keadaan seperti yang disebutkan tadi seharusnya tidak perlu terjadi apabila setiap individu di dalam team berkemauan untuk menerapkan teknik komunikasi yang efektif tanpa mengurangi materi informasi, dengan didasarkan rasa kekeluargaan atau paras paros salunglung sebayantaka. Jadi, instansi pelayanan kesehatan khususnya rumah sakit merupakan satu dari beberapa lingkungan kerja yang penuh dengan stressor dan oleh karena itu, stress management di dalam lingkungan kerja ini penting dilakukan dengan menyusun rencana strategi yang mengacu pada penyebab-penyebab stress tersebut di atas.
Apa bentuk dari penatalaksanaan stress?
Peran-peran proaktif dalam menanggulangi stress di tempat kerja adalah penting. Berbagai strategi perlu diambil sebagai langkah-langkah yang efektif. Penatalaksanaan stress yang baik akan meningkatkan lingkungan kerja yang sehat yang dapat dibuktikan dalam bentuk rendahnya angka absensi karyawan, keterlambatan datang, dan penurunan kinerja staf sehingga dengan demikian pelayanan prima (excellence service) akan tercapai. Adapun beberapa strategi dalam penatalaksanaan stress (Stress management) yang bisa diterapkan meliputi:
Pengembangan sebuah kebijakan tentang stress (stress policy) dan memonitor efektifitasnya.
Pelaksanaan sebuah survey untuk mengetahui faktor-faktor penyebab stress di lingkungan kerja.
Pelaksanaan upaya perbaikan design pekerjaan dan lingkungan kerja.
Pelaksanaan perbaikan terhadap pola komunikasi lingkungan kerja agar lebih efektif dan berfokus pada penyelesaian masalah.
Melakukan pertemuan dengan karyawan dalam upaya mendiskusikan berbagai permasalahan yang memungkinkan terjadinya stress.
Mengadakan training tentang penatalaksanaan stress di tempat kerja (occupational stress management) bagi para pimpinan unit kerja sehingga diharapkan mereka dapat lebih sensitive terhadap penyebab-penyebab dan symptom awal dari stress di lingkungan kerja mereka.
Pelaksanaan berbagai kegiatan yang bersifat informal yang merujuk pada tujuan peningkatan upaya relaksasi bagi karyawan, seperti happy hours, afternoon tea, outbound activities, tamasya keluarga, Tirta yatra, dll.
Jadi penatalaksanaan stress sangat penting untuk diperkenalkan di dalam lingkungan kerja terutama di instansi pelayanan kesehatan. Good stress management akan memungkinkan terciptanya lingkungan kerja yang nyaman, aman dan sehat sehingga dengan demikian misi dan tujuan instansi pelayanan kesehatan dalam memberikan pelayanan publik dapat dicapai secara optimal.
Cara Menghilangkan Stres
Jangan menunda pekerjaan
Menghilangkan stres dengan jangan menunda pekerjaanJanganlah Anda sekali-kali menunda pekerjaan, semakin sering Anda menunda pekerjaan, maka pekerjaan Anda akan semakin menumpuk. Hal ini merupakan salah satu penyebab stres yang sedang Anda alami. Alangkah baiknya Anda tidak menunda-nunda pekerjaan sehingga tentu tidak ada kata pekerjaan menumpuk dan Anda dapat terhindar dari stres.
Melakukan yoga
Menghilangkan stres dengan melakukan yoga
Ilustrasi (c) Soniawelch
Ketika Anda terdapat waktu kosong, alangkah baiknya Anda meluangkan sedikit waktu untuk melakukan yoga. Ada beberapa pose yoga yang berfokus pada bagian dada dan pundak sehingga dapat melepaskan beban mental maupun fisik. Postur ini dapat membantu melepaskan tekanan emosional serta dapat menghilangkan efek negatif duduk terlalu lama di dalam kantor.
Melakukan aktivitas menyehatkan
Menghilangkan stres dengan melakukan aktivitas menyehatkanAnda dapat melakukan berbagai aktivitas yang menyehatkan seperti berolahraga ringan, misalnya bersepeda ataupun berjalan santai. Aktivitas yang Anda lakukan tersebut dapat membuat tubuh Anda merasa lebih rileks dan dapat menurunkan tekanan darah serta dapat menghilangkan stres yang sedang Anda alami tersebut.
Belajarlah tegas untuk berkata tidak
Menghilangkan stres dengan belajar berkata tidak
Ilustrasi (c) Knightsbridge
Mungkin Anda akan sangat sulit untuk mengatakan 'tidak' dalam kehidupan, karena Anda akan berpikir bahwa dengan menolak tersebut, orang lain akan merasa jengkel terhadap diri Anda. Cobalah untuk bersikap tegas mulai dari sekarang, fokus terhadap tujuan Anda dan beranikan diri untuk mengatakan tidak yang dapat memberikan Anda ketenangan. Hal ini tentunya dapat mencegah Anda terbawa beban stres daripada Anda terpaksa untuk berkata iya, namun sementara Anda tidak mampu melaksanakannya dan pada akhirnya dapat memicu stres.
Berusaha menerima diri sendiri
Menghilangkan stres dengan menerima diri sendiriSelalu berusaha menerima diri sendiri dalam segala kondisi yang sedang dialami entah itu terkait dalam segala nikmat ataupun dalam segala cobaan yang diberikan oleh Tuhan Yang Maha Esa terhadap diri kita. Untuk orang muslim seperti saya, obat untuk menghilangkan stres adalah dengan senantiasa mengingat Allah.
Bernafas dalam-dalam
Menghilangkan stres dengan bernafas dalam-dalamMenarik nafas dalam-dalam dapat mengurangi stres yang sedang Anda alami dan dapat membuat tubuh Anda rileks. Cobalah untuk menarik nafas dalam-dalam dan buang dengan perlahan. Lakukan cara ini berulang kali. Hal ini karena pada saat tubuh kita stres, maka kita condong bernafas lebih cepat dari biasanya.
Mendengarkan musik
Menghilangkan stres dengan mendengarkan musikDengan mendengarkan musik merupakan salah satu cara yang ampuh dan mudah untuk Anda lakukan dalam menghilangkan stres. Dengarkanlah lagu-lagu kesayangan Anda yang dapat membuat tubuh menjadi lebih tenang dan santai. Mendengarkan musik juga berdampak baik untuk otak kita.
Cukup tidur
Menghilangkan stres dengan cukup tidurTidur minimal selama 8 jam pada setiap harinya dapat meremajakan tubuh dan siap untuk beraktivitas pada hari selanjutnya. Apabila Anda kurang tidur, maka tubuh akan tetap lelah dan akhirnya tidak memiliki energi cukup untuk berkonsentrasi yang membuat tidak dapat melakukan pekerjaan dengan baik yang selanjutnya dapat mengarah ke stres.
Menghibur diri sendiri
Menghilangkan stres dengan menghibur diri sendiriMenghibur diri sendiri adalah cara yang cocok untuk Anda lakukan dalam menghilangkan stres dalam sekejap. Luangkan waktu Anda sebentar pada saat libur pada hari kerja dengan beraktivitas yang sifatnya menghibur diri sendiri, seperti : bermain game, mendengarkan musik seperti cara diatas, menonton film, atau kegiatan lainnya yang dapat menghibur diri Anda.
Berpikiran positif
Menghilangkan stres dengan berpikiran positifPositive thinking atau berpikiran positif terhadap segala masalah yang sedang dihadapi serta berusaha mengambil pelajaran dari masalah tersebut. Sehingga pada akhirnya dapat menjadi pribadi yang lebih baik.
Tertawa
Menghilangkan stres dengan tertawaUntuk menghilangkan stres yang sedang dihadapi, alangkah baiknya mempertahankan selera humor, termasuk dapat menertawai diri sendiri. Berbagi cerita lucu dengan teman Anda atau aktivitas lainnya yang dapat membuat tertawa. (NS)
sumber : (www.sanglahhspitalbali.com)
Apa itu stress?
Pertimbangan bagaimana upaya efektif dalam penatalaksanaan stress di tempat kerja adalah penting. Namun sebelum itu, pemahaman terhadap definisi stress menjadi sebuah keharusan. Stone berpendapat bahwa stress sebagai “the rate of wear and tear on the body caused by living”. Ini berarti bahwa stress merupakan kumpulan berbagai tekanan dan permasalahan yang dialami oleh manusia selama mereka mengarungi kehidupan. Walaupun begitu, stress itu sendiri tidak bisa diartikan baik maupun buruk, karena pada kenyataannya beberapa derajat stress yang dialami oleh manusia sehari-hari masih digolongkan normal dan memang diperlukan. Tanpa adanya stress, energi dan motivasi untuk menjadikan sesuatu menjadi lebih baik akan tidak ada. Padahal kedua elemen tersebut sangatlah penting bagi manusia di dalam upaya mempertahankan kehidupan sehari-hari. Berikutnya, Michie berargumen bahwa stress merupakan sebuah interaksi antara situasi dan individu, yang melibatkan fisik maupun psikologi, yang terjadi ketika sumber-sumber individu sudah tidak mencukupi lagi dalam mengatasi kebutuhan-kebutuhan dan berbagai tekanan dari situasi yang terjadi saat itu. Sumber-sumber individu yang dimaksudkan mungkin berupa sumber materi seperti keuangan, dan sumber psikologi misalnya harga diri dan ketrampilan-ketrampilan yang memadai dalam mengatasi berbagai permasalahan yang dialami. Tidak jauh berbeda dengan pendapat di atas, Hartel, seorang ahli manajemen sumber daya manusia, mendefinisikan stress sebagai “tension people experience when they are under considerable physical and psychological demand”. Berbagai ketegangan yang diperlihatkan sebagai akibat dari stress bisa dalam bentuk perasaan frustrasi, kemarahan, bad moods, dan bahkan, tindakan kekerasan. Oleh karena itu, berdasarkan pandangan di atas maka stress perlu mendapat perhatian yang serius dan untuk itu ketrampilan dalam mengatasi stress merupakan suatu hal yang mutlak. Oleh karena tidak semua orang memiliki kemampuan untuk me-manage stress secara efektif maka konsekuensinya adalah, stress bisa berpotensi merusak stabilitas mental (distress) sebagai akibat buruknya pengorganisasian atau manajemen stress itu sendiri. Jadi, dari beberapa pengertian stress yang telah dikemukakan, ketiganya sama-sama mengisyaratkan bahwa stress merupakan pengalaman yang tidak memberikan rasa nyaman bagi manusia (uncomfortable experience) dan dengan demikian stress penting untuk di-manage secara optimal sehingga mempunyai efek positif baik bagi individu maupun lingkungan dimana individu tersebut melakukan segala aktivitas dan interaksi.
Berbagai data mengungkapkan stress dapat terjadi di berbagai organisasi dan lahan kerja. Keberadaan stress tersebut tidak dapat dipungkiri akan berdampak kepada kinerja staf dan lingkungan kerja secara keseluruhan. Sebuah penelitian yang telah dilakukan oleh Yaman mengungkapkan bahwa lebih dari 20 % anggaran dari institusi pelayanan umum telah dikeluarkan untuk menangani keluhan-keluhan yang berkaitan dengan stress karyawan (occupational stress). Secara khusus di institusi pelayanan kesehatan, lebih dari 70% perawat-perawat ditemukan mengalami efek akut maupun kronis dari stress dan kelebihan beban kerja dimana masalah tersebut merupakan salah satu dari 3 besar masalah keamanan dan kesehatan kerja (occupational health and safety). Lebih jauh dikatakan bahwa perawat yang mengalami stress di tempat kerja akan berdampak tidak baik terhadap kualitas pelayanan kesehatan yang meraka berikan kepada pasien. Tidak hanya itu, sebanyak 75% dari responden perawat di Amerika mengatakan bahwa stress telah menurunkan motivasi mereka dalam memberikan pelayanan kesehatan yang berkualitas dalam beberapa tahun terakhir ini. Dan yang paling mengejutkan adalah sebanyak 56% dari mereka berpikir bahwa occupational stress yang dialami telah secara langsung menyita waktu sehingga dengan demikian, menurunkan kesempatan mereka dalam memberikan pelayanan yang prima terhadap pasien. Fakta dan data ini mengindikasikan bahwa karyawan pada instansi kesehatan, khususnya perawat, sedang menghadapi situasi kerja dengan tingkat stress yang tinggi dan bahkan, pada kondisi lingkungan kerja yang sangat membahayakan.
Apa penyebab stress?
Berbagai aspek di dalam lingkungan kerja dapat menjadi sumber-sumber stress (stressor) bagi karyawan. Sampai saat ini ada 3 aspek utama penyebab stress yang telah diidentifikasi. Ketiga aspek yang dimaksud adalah aspek-aspek yang berkaitan dengan situasi kerja, aspek-aspek yang berhubungan dengan karakteristik perorangan dari masing-masing karyawan, serta berbagai aspek yang berkaitan dengan lingkungan luar dari lingkungan kerja karyawan. Di dalam konteks instansi pelayanan kesehatan misalnya, para perawat menghadapi stress yang berhubungan dengan situasi hidup dan kematian. Ini dapat terlihat dari pengalaman perawat yang merawat pasien-pasien pada detik-detik kematian mereka, yang sering tidak bisa terlupakan dalam kehidupan perawat tersebut. Begitu pula dengan pengalaman perawat dalam merawat bayi baru lahir. Kedua kondisi di atas, secara tidak disadari, akan berdampak pada situasi perasaan dan pikiran perawat. Tidak hanya itu, seperti tertuang di dalam setiap tujuan tindakan keperawatan, perawat selalu berharap dapat mencapai progress pasien yang lebih baik atau berusaha berkontribusi dalam menyelesaikan penyebab dari masalah kesehatan yang dialami oleh pasien saat itu.
Stress yang dialami oleh perawat juga berasal dari tingginya beban kerja yang melibatkan fisik dan mental. Disamping itu juga, tuntutan terhadap pengetahuan yang mesti dimiliki oleh perawat tentang bagaimana cara menggunakan berbagai alat kesehatan dan konsekuensinya bila alat-alat tersebut mengalami kerusakan turut memberikan andil terhadap munculnya stress. Satu hal yang tidak kalah pentingnya sebagai aspek yang berkontribusi terhadap timbulnya stress diantara karyawan pada unit pelayanan kesehatan khususnya perawat adalah berbagai permasalahan sebagai akibat omission dan distortion terhadap informasi di dalam rangkaian komunikasi antar anggota profesi kesehatan. Omission maupun distortion ini sebagian disebabkan karena perbedaan persepsi diantara para komunikator, dan sebagian lagi oleh karena anggapan adanya perbedaan status yaitu salah satu dari komunikator atau komunikan merasa lebih superior dari yang lainnya. Dimana keadaan-keadaan seperti yang disebutkan tadi seharusnya tidak perlu terjadi apabila setiap individu di dalam team berkemauan untuk menerapkan teknik komunikasi yang efektif tanpa mengurangi materi informasi, dengan didasarkan rasa kekeluargaan atau paras paros salunglung sebayantaka. Jadi, instansi pelayanan kesehatan khususnya rumah sakit merupakan satu dari beberapa lingkungan kerja yang penuh dengan stressor dan oleh karena itu, stress management di dalam lingkungan kerja ini penting dilakukan dengan menyusun rencana strategi yang mengacu pada penyebab-penyebab stress tersebut di atas.
Apa bentuk dari penatalaksanaan stress?
Peran-peran proaktif dalam menanggulangi stress di tempat kerja adalah penting. Berbagai strategi perlu diambil sebagai langkah-langkah yang efektif. Penatalaksanaan stress yang baik akan meningkatkan lingkungan kerja yang sehat yang dapat dibuktikan dalam bentuk rendahnya angka absensi karyawan, keterlambatan datang, dan penurunan kinerja staf sehingga dengan demikian pelayanan prima (excellence service) akan tercapai. Adapun beberapa strategi dalam penatalaksanaan stress (Stress management) yang bisa diterapkan meliputi:
Pengembangan sebuah kebijakan tentang stress (stress policy) dan memonitor efektifitasnya.
Pelaksanaan sebuah survey untuk mengetahui faktor-faktor penyebab stress di lingkungan kerja.
Pelaksanaan upaya perbaikan design pekerjaan dan lingkungan kerja.
Pelaksanaan perbaikan terhadap pola komunikasi lingkungan kerja agar lebih efektif dan berfokus pada penyelesaian masalah.
Melakukan pertemuan dengan karyawan dalam upaya mendiskusikan berbagai permasalahan yang memungkinkan terjadinya stress.
Mengadakan training tentang penatalaksanaan stress di tempat kerja (occupational stress management) bagi para pimpinan unit kerja sehingga diharapkan mereka dapat lebih sensitive terhadap penyebab-penyebab dan symptom awal dari stress di lingkungan kerja mereka.
Pelaksanaan berbagai kegiatan yang bersifat informal yang merujuk pada tujuan peningkatan upaya relaksasi bagi karyawan, seperti happy hours, afternoon tea, outbound activities, tamasya keluarga, Tirta yatra, dll.
Jadi penatalaksanaan stress sangat penting untuk diperkenalkan di dalam lingkungan kerja terutama di instansi pelayanan kesehatan. Good stress management akan memungkinkan terciptanya lingkungan kerja yang nyaman, aman dan sehat sehingga dengan demikian misi dan tujuan instansi pelayanan kesehatan dalam memberikan pelayanan publik dapat dicapai secara optimal.
Cara Menghilangkan Stres
Jangan menunda pekerjaan
Menghilangkan stres dengan jangan menunda pekerjaanJanganlah Anda sekali-kali menunda pekerjaan, semakin sering Anda menunda pekerjaan, maka pekerjaan Anda akan semakin menumpuk. Hal ini merupakan salah satu penyebab stres yang sedang Anda alami. Alangkah baiknya Anda tidak menunda-nunda pekerjaan sehingga tentu tidak ada kata pekerjaan menumpuk dan Anda dapat terhindar dari stres.
Melakukan yoga
Menghilangkan stres dengan melakukan yoga
Ilustrasi (c) Soniawelch
Ketika Anda terdapat waktu kosong, alangkah baiknya Anda meluangkan sedikit waktu untuk melakukan yoga. Ada beberapa pose yoga yang berfokus pada bagian dada dan pundak sehingga dapat melepaskan beban mental maupun fisik. Postur ini dapat membantu melepaskan tekanan emosional serta dapat menghilangkan efek negatif duduk terlalu lama di dalam kantor.
Melakukan aktivitas menyehatkan
Menghilangkan stres dengan melakukan aktivitas menyehatkanAnda dapat melakukan berbagai aktivitas yang menyehatkan seperti berolahraga ringan, misalnya bersepeda ataupun berjalan santai. Aktivitas yang Anda lakukan tersebut dapat membuat tubuh Anda merasa lebih rileks dan dapat menurunkan tekanan darah serta dapat menghilangkan stres yang sedang Anda alami tersebut.
Belajarlah tegas untuk berkata tidak
Menghilangkan stres dengan belajar berkata tidak
Ilustrasi (c) Knightsbridge
Mungkin Anda akan sangat sulit untuk mengatakan 'tidak' dalam kehidupan, karena Anda akan berpikir bahwa dengan menolak tersebut, orang lain akan merasa jengkel terhadap diri Anda. Cobalah untuk bersikap tegas mulai dari sekarang, fokus terhadap tujuan Anda dan beranikan diri untuk mengatakan tidak yang dapat memberikan Anda ketenangan. Hal ini tentunya dapat mencegah Anda terbawa beban stres daripada Anda terpaksa untuk berkata iya, namun sementara Anda tidak mampu melaksanakannya dan pada akhirnya dapat memicu stres.
Berusaha menerima diri sendiri
Menghilangkan stres dengan menerima diri sendiriSelalu berusaha menerima diri sendiri dalam segala kondisi yang sedang dialami entah itu terkait dalam segala nikmat ataupun dalam segala cobaan yang diberikan oleh Tuhan Yang Maha Esa terhadap diri kita. Untuk orang muslim seperti saya, obat untuk menghilangkan stres adalah dengan senantiasa mengingat Allah.
Bernafas dalam-dalam
Menghilangkan stres dengan bernafas dalam-dalamMenarik nafas dalam-dalam dapat mengurangi stres yang sedang Anda alami dan dapat membuat tubuh Anda rileks. Cobalah untuk menarik nafas dalam-dalam dan buang dengan perlahan. Lakukan cara ini berulang kali. Hal ini karena pada saat tubuh kita stres, maka kita condong bernafas lebih cepat dari biasanya.
Mendengarkan musik
Menghilangkan stres dengan mendengarkan musikDengan mendengarkan musik merupakan salah satu cara yang ampuh dan mudah untuk Anda lakukan dalam menghilangkan stres. Dengarkanlah lagu-lagu kesayangan Anda yang dapat membuat tubuh menjadi lebih tenang dan santai. Mendengarkan musik juga berdampak baik untuk otak kita.
Cukup tidur
Menghilangkan stres dengan cukup tidurTidur minimal selama 8 jam pada setiap harinya dapat meremajakan tubuh dan siap untuk beraktivitas pada hari selanjutnya. Apabila Anda kurang tidur, maka tubuh akan tetap lelah dan akhirnya tidak memiliki energi cukup untuk berkonsentrasi yang membuat tidak dapat melakukan pekerjaan dengan baik yang selanjutnya dapat mengarah ke stres.
Menghibur diri sendiri
Menghilangkan stres dengan menghibur diri sendiriMenghibur diri sendiri adalah cara yang cocok untuk Anda lakukan dalam menghilangkan stres dalam sekejap. Luangkan waktu Anda sebentar pada saat libur pada hari kerja dengan beraktivitas yang sifatnya menghibur diri sendiri, seperti : bermain game, mendengarkan musik seperti cara diatas, menonton film, atau kegiatan lainnya yang dapat menghibur diri Anda.
Berpikiran positif
Menghilangkan stres dengan berpikiran positifPositive thinking atau berpikiran positif terhadap segala masalah yang sedang dihadapi serta berusaha mengambil pelajaran dari masalah tersebut. Sehingga pada akhirnya dapat menjadi pribadi yang lebih baik.
Tertawa
Menghilangkan stres dengan tertawaUntuk menghilangkan stres yang sedang dihadapi, alangkah baiknya mempertahankan selera humor, termasuk dapat menertawai diri sendiri. Berbagi cerita lucu dengan teman Anda atau aktivitas lainnya yang dapat membuat tertawa. (NS)
sumber : (www.sanglahhspitalbali.com)